Добро пожаловать!

Что в руках у генерального директора НПО «Центротех» Сергея Агапова? А это планы работы предприятия, которыми он поделился с «новичками». Да, есть такая традиция в НПО «Центротех»: все принятые на работу сотрудники встречаются с генеральным, в неформальной обстановке общаются, знакомятся.

33 новых работника на Велком-тренинге узнали все и сразу: о стратегических целях Госкорпорации «Росатом», Топливного дивизиона и НПО «Центротех», о развитии Новоуральска, о сути ценностей Росатома, принципах устойчивого развития, о «Культуре безопасного поведения», о правах человека и программе «Дебюрократизация».

НПО «Центротех» дает каждому шанс проявить себя с лучшей стороны. Здесь рождаются проекты по бережливому производству, а работники становятся звездами профмастерства и победителями отраслевых чемпионатов.

Новые сотрудники получили много полезной информации и от руководителя по управлению персоналом. Теперь они знают, из чего состоит их заработная плата, как воспользоваться корпоративными социальными «плюшками» и заботиться о своем здоровье с программами ДМС, санаторно-курортного лечения и компенсацией затрат на спорт.